SIMOON CV

01 Chef de mission

Entreprise
Recruteur confidentiel
Lieu
Burkina Faso, Burkina Faso
Contrat
CDI
Publication
Publiée le 17 août 2026

Fourchette de salaire indicative : 775 000 - 1 275 000 XOF par mois

Description du poste

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01 Chef de mission

01 Chef de mission

offre deposee

16 août 2026

par GREY

Date de clôture de l’offre :

3 novembre 2025

Avis de recrutement pour les postes de chef de mission

1- INTITULE DU POSTE

Chef de mission : un (01)

3- LIEU DU POSTE :

Ouagadougou

4- MISSIONS PRINCIPALES :

Chef de mission

• Coordonner et superviser l’ensemble des activités de contrôle technique sur les chantiers.

• Assurer la planification, la répartition et le suivi des missions des contrôleurs de travaux.

• Garantir la conformité des travaux réalisés avec les normes, plans et cahiers de charges.

• Élaborer les plans et devis estimatifs.

• Produire les rapports techniques, comptes rendus et rapports d’avancement.

• Représenter la mission auprès du client, des partenaires techniques et des autorités compétentes.

• Assurer la qualité, la sécurité et le respect des délais sur les chantiers.

5- COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES :

Chef de mission :

• Titulaire d’un BAC+5 en électrotechnique, électromécanique, génie industriel ou équivalent.

• 10 ans d’expérience avérée dans la conduite ou le contrôle de projet technique.

• Maitrise des outils de planifications et de suivi (camélia, autocards etc.)

• Connaissance des normes électrique et de sécurité.

• Conception et dimensionnement d’installation électrique.

• Supervisions et maintenance des équipements électriques.

• Lecture et interprétation de plan et schéma techniques.

6- CONDITIONS SPECIFIQUES

• Être disponibles pour les déplacements fréquents.

• Avoir 02 ans d’expérience avérées en étude, supervision ou réalisation de travaux d’électrification MT/BT est un atout.

• Bonne capacité de communication et de rédaction.

7- CONDITIONS DU CONTRAT

Contrat à durée déterminé CDD (avec période d’essai de trois (03) mois.

8- COMPOSITION DU DOSSIER

• Curriculum vitae détaillé à jour.

• Une lettre de motivation avec mention de prétention salariale.

• Copies des diplômes, attestations et certificat de travail.

9- MODE DE RECRUTEMENT

Sélection sur dossier suivi d’un entretien

NB : seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour l’entretien.

10- DEPOT DE DOSSIER

Les dossiers doivent être envoyés à l’adresse email suivante

greyholding1@gmail.com en mentionnant le poste adressé à la directrice générale du cabinet Grey holding.

Pour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter le : +226 67-69-18-00...