Description du poste
Avis de recrutement direct ACTIVE des DOUANES : 50 personnels d'Active des Douanes (Brigadiers et Préposés de Douanes), corps des fonctionnaires, session 2026, ARRÊTÉ Concours at MINFOPRA Ministère de la Fonction Publique et de la Reforme Administrative - Cameroun
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Avis de recrutement direct ACTIVE des DOUANES : 50 personnels d'Active des Douanes (Brigadiers et Préposés de Douanes), corps des fonctionnaires, session 2026, ARRÊTÉ Concours
Temps complet
Fonction publique
Nouveau
Localisation :tout-le-cameroun
Date de publication :17/08/2026
Catégorie : Temps complet
Salaire : Fonction publique
© www.MinaJobs.Net Cameroun
RÉPUBLIQUE DU CAMEROUN
Paix – Travail – Patrie
ARRETE N / / 0 000 6 0 MINFOPRA DU O 2026
Portant ouverture d'un concours direct pour le recrutement de cinquante (50) personnels dans le corps des fonctionnaires d'Active des Douanes, session 2026.
LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE ET DE LA RÉFORME ADMINISTRATIVE,
Vu la Constitution ;
Vu le décret no 75/768 du 18 décembre 1975 portant Statut Particulier des corps des fonctionnaires d'Active des Douanes;
Vu le décret 1+94/199 du 07 octobre 1994 portant Statut Général de la Fonction Publique de l'Etat, modifié et complété par le décret 1102000/287 du 12 octobre 2000 ;
Vu le décret 110 2011/408 du 09 décembre 2011 portant organisation du Gouvernement, modifié et complété par le décret 1+2018/190 du 02 mars 2018 ;
Vu le décret 1+2012/537 du 19 novembre 2012 portant organisation du Ministère de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative ;
Vu le décret 110 2018/191 du 02 mars 2018 portant réaménagement du Gouvernement ;
Vu le décret 1102000/696/PM du 13 septembre 2000 fixant le Régime Général des Concours Administratifs;
la dispense d'âge aux personnes
Vu l'arrêté n0040/PM du 19 mai 2022 fixant les modalités d'oct handicapées lors des concours administratifs et des recrutements l'Etat,
ARRÊTE :
Article 1 er.- a) Le présent arrêté porte ouverture d'un c personnels dans le corps des fonctionnaires d'Active des Douanes, suivant la répartition ci-après :...
