Description du poste
C2S GROUP renforce son équipe de formation et recrute des Consultants Formateurs (H/F) pour intervenir sur un ensemble de thématiques spécialisées.
Thèmes de formation concernés
Maîtriser votre activité monétique grâce à la pratique de management des risques ; Gestion de bilan ALM ; CISA - Certified Information Systems Auditor ; Banques de l'espace OHADA face aux cyberattaques : comment se préserver et avoir les bons réflexes ? ; Nouvelle loi bancaire ; Formation Fortinet NSE7 « Entreprise Firewall » ; Formation Cisco CCNP ENCOR : « Implementing and Opera3 » ; Fixed Income Sales ; Certification FRM (Financial Risk Manager) - GARP (Global Association of Risk Professional) ; Certificat gestion des risques ISO 31000 ; CGEIT® - Certified in the Governance of Enterprise IT ; Collaborer efficacement avec son manager ; Organisation et gestion de projet SI pour non informaticien ; DevSecOps Practitioner ; SANS Institute SEC545: GenAI and LLM Application Security ; Microsoft SC-200 / SC-300 / Sécurité Microsoft 365 & Azure ; Cisco ISE Configuration and Deployment ; Gestion Azure AD ; Maîtrise du volet fonctionnel de SAP ; Management de proximité ; Concevoir et gérer une offre adaptée au cycle de vie client, compétitive et différenciante pour un marketing plus efficace ; Management 2.0.
Missions principales
Concevoir, préparer et animer des sessions de formation dans son domaine d'expertise. Élaborer et mettre à jour les supports pédagogiques et les outils d'évaluation. Adapter les contenus de formation en fonction des besoins et du niveau des participants. Évaluer les acquis des apprenants et produire les rapports de formation. Accompagner et conseiller les participants tout au long du processus d'apprentissage.
Expérience attendue
Partager des expériences pratiques, des études de cas et les bonnes pratiques du secteur. Assurer une veille technique et réglementaire afin de garantir l'actualisation des contenus de formation.
Profil recherché
Diplôme supérieur (Bac+4/Bac+5 ou équivalent) dans le domaine concerné. Justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 8 ans en tant que formateur et/ou enseignant dans le domaine concerné. Excellentes capacités de communication et d'animation. Maîtrise des outils bureautiques et de présentation. Disponibilité selon le calendrier des formations.
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