SIMOON CV

Chargé(e) de mission – Communautaire

Entreprise
Sahara Conservation (SC) / Sahara Conservation Fund
Lieu
Dakoro, Niger
Contrat
CDI
Publication
Publiée le 6 novembre 2026

Fourchette de salaire indicative : 325 000 - 650 000 XOF par mois

Description du poste

Sous la supervision directe du Coordonnateur du projet NaturA Niger, le ou la Chargé(e) de mission – Communautaire sera responsable de la coordination opérationnelle et du suivi des activités de développement communautaire au sein de la Réserve de Biosphère de Gadabédji (RBG).

Il ou elle aura pour mission de renforcer la gouvernance participative, de promouvoir les opportunités d’économie verte et d’accompagner les communautés locales dans la gestion durable des ressources naturelles. À ce titre, il ou elle veillera à favoriser une collaboration efficace entre les populations, les autorités locales, les gestionnaires de la réserve et les différents partenaires du projet.

Responsabilités

Le ou la titulaire du poste assurera également l’encadrement de deux animateurs/trices et d’un(e) technicien(ne) agropastoral(e), placés sous sa responsabilité. Il ou elle contribuera ainsi à la promotion de pratiques agro-pastorales durables et résilientes, à la sensibilisation environnementale et à l’implication active des communautés dans les efforts de conservation de la biodiversité.

Le poste est basé à Dakoro et nécessite des déplacements fréquents dans la Réserve de Biosphère de Gadabédji.

RESPONSABILITÉS

A. Coordination et suivi des activités communautaires

Coordonner et superviser la mise en œuvre des activités de développement de l’économie verte, de sensibilisation et de gouvernance participative sur le terrain.

Veiller à la qualité, à la cohérence et à l’efficacité des activités réalisées dans la zone d’intervention.

Assurer le suivi opérationnel des initiatives communautaires en collaboration avec les acteurs concernés.

Contribuer à l’élaboration et au suivi des plans de travail annuels relatifs aux activités placées sous sa responsabilité.

Participer à la préparation et au suivi des budgets dédiés à ses domaines d’intervention.

B. Encadrement et supervision de l’équipe

Assurer la coordination quotidienne des deux animateurs/trices et du/de la technicien(ne) agropastoral(e).

Organiser et répartir les tâches en fonction des responsabilités et des objectifs du projet.

Suivre régulièrement les performances de l’équipe et veiller à la bonne exécution des activités.

Missions principales

Accompagner les membres de son équipe dans la réalisation de leurs missions sur le terrain.

Formation / Diplômes...

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