Conducteur De Travaux

Dans le cadre du développement de ses activités agricoles et forestières, une importante entreprise recrute un

Conducteur de Travaux

. Le titulaire du poste sera chargé de planifier, coordonner, superviser et contrôler l’exécution des travaux d’aménagement et de maintenance sur les différents sites de l’entreprise.

Rattaché à la Direction Générale, il ou elle veillera à la bonne exécution des chantiers, au respect des délais, des budgets, des normes techniques et des règles de sécurité, tout en assurant une coordination efficace des équipes et des prestataires.

Responsabilités

Le Conducteur de Travaux aura pour principales responsabilités de :

Élaborer les plans de travail des chantiers et estimer les coûts, les quantités et les ressources nécessaires.

Participer à l’élaboration et au suivi des budgets des travaux.

Superviser la construction et la réhabilitation des infrastructures : pistes, ponts, bâtiments, ouvrages hydrauliques, réseaux d’eau et d’énergie.

Assurer le suivi technique des chantiers et veiller à la conformité des ouvrages aux normes en vigueur.

Organiser les réunions de chantier, rédiger les comptes rendus et établir les rapports d’avancement.

Coordonner les équipes de terrain, les entreprises sous-traitantes et les fournisseurs.

Contrôler le respect des engagements contractuels, vérifier les décomptes et les factures liés aux chantiers.

Optimiser les coûts et proposer des solutions correctives en cas de difficultés techniques.

Assurer le suivi des dossiers techniques, des bons de commande et des stocks.

Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et d’environnement (HSE).

Superviser l’ouverture, l’entretien et la réhabilitation des pistes d’exploitation agricoles et forestières.

Participer à la construction et à l’aménagement des bases-vie, logements, bureaux, magasins et zones de pépinières.

Assurer le suivi des infrastructures liées aux activités agricoles et aux projets de reboisement.

Identifier les risques techniques, proposer des mesures correctives et rendre compte régulièrement à la Direction Générale.

Qualités requises

Rigueur, méthode et sens de l’organisation.

Esprit d’initiative et capacité à résoudre les problèmes techniques.

Compétences requises

Aptitudes managériales et capacité à coordonner plusieurs intervenants.

Bonne capacité d’adaptation et aptitude à travailler sur le terrain....