Description du poste
Référence CF-25 • Appel à candidatures pour missions de formation
Nous recherchons un consultant-formateur pour concevoir et animer des formations pratiques sur le périmètre ci-dessous. Le candidat précise les thèmes qu’il maîtrise et les publics auxquels il a déjà enseigné.
Thématiques couvertes
Revues opérationnelles ; amélioration des processus ; parcours Lean Six Sigma Yellow Belt et Green Belt. Missions
Former à la mesure des performances et à l’analyse des causes ; faire appliquer une démarche DMAIC ; organiser des revues opérationnelles et un suivi des actions sur cas métier.
Adapter le programme après cadrage, préparer supports et exercices, mesurer les acquis et remettre un rapport de session avec recommandations. Profil recherché
Responsable amélioration continue, expert Lean ou consultant Six Sigma. Bac+4/5 ou équivalent ; 7 ans de pratique proposés. Qualification Green Belt ou Black Belt pertinente et projets conduits à justifier.
Compétences et preuves attendues
Projets avec rôle personnel et résultats documentés ; qualification revendiquée ; cas avec données et corrigé ; conditions du parcours certifiant à expliciter si inclus.
Autonomie, initiative, qualité d’expression et capacité à expliquer clairement des situations complexes. Rigueur dans la préparation, respect des engagements et confidentialité des informations confiées.
Modalités et candidature
Prestations ponctuelles en présentiel ou à distance selon mission. Taux journalier moyen (TJM) : 100 000 FCFA TTC. Adresser un CV, les justificatifs, deux références et un exemple de support à fnadine@c2s-groupe.com, avant le 30 Novembre, avec l’objet « CF-25 — Excellence opérationnelle et Lean Six Sigma ». Préciser disponibilités, localisation et mobilité. Le candidat confirme avoir pris connaissance du TJM proposé.
Mise en situation de sélection
Analyser un problème de processus et proposer une mesure fiable, une cause à vérifier et un plan d’amélioration.