SIMOON CV

Field Programme Manager

Entreprise
International Development Law Organization (IDLO)
Lieu
Niamey, Niger
Contrat
CDI
Publication
Publiée le 12 septembre 2026

Fourchette de salaire indicative : 725 000 - 1 200 000 XOF par mois

Description du poste

Rôle du poste Le Field Programme Manager a pour rôle d’assurer la gestion, la coordination et la mise en œuvre des programmes de l’ Organisation Internationale de Droit du Développement (IDLO/OIDD) au Niger. Il/elle veille à la qualité des activités, au respect des objectifs, des délais et des résultats attendus, notamment dans les domaines du renforcement des capacités, de l’administration de la justice et de la promotion de l’État de droit . Le/la titulaire contribue également à la planification stratégique et opérationnelle des programmes, au suivi des résultats, à la coordination avec les partenaires et à la représentation de l’IDLO auprès des parties prenantes concernées. ## Responsabilités - 1. Gestion et mise en œuvre des programmes Assurer la planification, la coordination et le suivi des activités des programmes sur le terrain ; Veiller à la bonne mise en œuvre des projets conformément aux objectifs, plans de travail et résultats attendus ; Superviser l’avancement des activités et identifier les éventuels retards, difficultés ou risques ; Proposer et mettre en œuvre des mesures correctives afin d’assurer l’atteinte des résultats ; Veiller au respect des délais et à l’utilisation efficace des ressources disponibles ; Assurer une gestion efficace du cycle des programmes et projets. - 2. Planification et gestion axée sur les résultats Utiliser les outils de gestion de programmes et de données pour assurer un suivi efficace des activités ; Appliquer les principes de la gestion axée sur les résultats ; Contribuer à la définition et au suivi des indicateurs de performance ; Participer aux activités de suivi et d’évaluation des programmes ; Analyser les résultats obtenus et contribuer à l’amélioration continue des interventions ; ## Formation / Diplômes Produire les informations nécessaires au suivi de la performance et à la prise de décision. - 3. Coordination et gestion des partenariats Assurer une coordination efficace avec les partenaires institutionnels et opérationnels ; Entretenir de bonnes relations de travail avec les différentes parties prenantes ; Participer aux réunions de coordination et aux échanges relatifs aux programmes ; Faciliter la collaboration entre les différents acteurs impliqués dans la mise en œuvre des activités ; Contribuer au développement et au renforcement des partenariats nécessaires à l’atteinte des objectifs de l’IDLO. -...