Description du poste
Gérant de Filiale
Une entreprise de cabinet recherche un Gérant de Filiale pour piloter un centre de profit autonome basé à Conakry, en Guinée. Le poste implique la maîtrise de la trésorerie ainsi que la gestion complète de projets immobiliers, avec un reporting direct à la Présidence.
Missions principales
Le titulaire du poste assure le pilotage stratégique d'un centre de profit autonome, la maîtrise de la trésorerie et des marges, ainsi que la gestion de projets immobiliers de A à Z. Il veille également au reporting auprès de la Présidence.
Profil recherché
Le candidat doit disposer d'une formation supérieure de niveau Bac+5 en finance, gestion, immobilier, BTP ou domaine équivalent, et justifier d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste de direction dans les secteurs de la finance et/ou de l'immobilier.
Compétences requises
Le poste exige une gestion autonome d'un centre de profit, la maîtrise de la trésorerie et des marges, le pilotage de projets immobiliers de A à Z, ainsi que des compétences solides en gestion financière, budget, trésorerie et rentabilité. Une bonne connaissance de l'environnement économique et réglementaire en Guinée est indispensable. Sur le plan technique, la maîtrise de Word et Excel est attendue.
Qualités personnelles
Leadership, intégrité, rigueur, sens du résultat, communication et orientation résultat sont attendus, de même qu'une excellente connaissance de l'environnement économique en Guinée.
Localisation et statut
Cadre de direction basé à Conakry (Guinée).
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