Description du poste
Dans le cadre du programme RIZAO, un(e) consultant(e) est recherché(e) en Côte d’Ivoire et au Togo pour accompagner la mise en œuvre du Plan d’action Genre et Inclusion Sociale du Pilier 2, ainsi que de la Stratégie Genre et de la Stratégie Handicap du consortium composé d’AfricaRice, MEDA et 35 Degrés Nord. La mission vise notamment à renforcer les opportunités offertes aux jeunes femmes, aux jeunes hommes, aux jeunes en situation de handicap ainsi qu’aux jeunes personnes déplacées et réfugiées dans la chaîne de valeur du riz. ▪ Analyser les enjeux liés au genre et à l’inclusion sociale dans le cadre du programme ;
▪ Accompagner les organisations partenaires dans la mise en œuvre des stratégies et actions prévues ;
▪ Contribuer au renforcement des capacités des acteurs concernés ;
▪ Faciliter des dialogues communautaires inclusifs ;
▪ Accompagner la mise en œuvre du plan d’action sur le terrain ;
▪ Assurer le suivi des activités liées au genre et à l’inclusion sociale ;
▪ Répondre aux besoins spécifiques du programme selon les mandats confiés. ▪ Posséder une solide expérience professionnelle dans les domaines de l’égalité des genres et de l’inclusion sociale ;
▪ Justifier d’une expérience dans le secteur agricole et les chaînes de valeur ;
▪ Avoir une bonne connaissance du contexte ouest-africain ;
▪ Posséder une bonne connaissance du secteur rizicole ;
▪ Être capable d’accompagner les organisations partenaires et de renforcer leurs capacités ;
▪ Posséder de bonnes aptitudes en facilitation et en animation de dialogues communautaires ;
▪ Avoir une bonne capacité d’analyse et de suivi des actions sur le terrain.
Pays concernés : Côte d’Ivoire et Togo
Type de mandat : Consultation à temps partiel, intermittente et selon les besoins
Durée : 2026 à 2029
Candidature : Envoyez votre candidature à rizaoprocurements@meda.org.
