Description du poste
Directeur adjoint pays (DCD)
Thiès , région de Thiès , Sénégal | Opérations | Temps plein
Poste : Directeur adjoint pays (DCD)
Lieu : Thiès, Sénégal
Relève du directeur pays.
À propos de myAgro :
myAgro est une entreprise sociale à but non lucratif primée, basée en Afrique de l’Ouest. Nous avons développé un modèle d’épargne mobile permettant aux agriculteurs d’investir leurs propres fonds dans des semences de haute qualité, des engrais et des formations agricoles afin d’accroître leurs récoltes et leurs revenus de 50 à 100 %. Notre objectif principal est d’aider un million d’agriculteurs à augmenter leurs revenus de 1,50 $ par jour et à sortir de la pauvreté. Pour en savoir plus, consultez le témoignage du fondateur et PDG de myAgro ici.
À propos du rôle :
Le directeur adjoint pays (DAP) seconde le directeur pays et supervise un portefeuille de départements et de programmes (RH, Achats et Logistique, Centre d’appels, etc.). Il veille au bon déroulement des programmes, à l’exécution des plans de travail, à l’analyse des données pour éclairer la prise de décision et à l’atteinte des objectifs organisationnels. Le DAP soutient le directeur pays dans la mise en œuvre de la stratégie nationale, assure la cohérence entre les départements et représente l’organisation en cas de besoin.
Vous serez:
Superviser le personnel et toutes les activités de votre portefeuille de départements.
S’assurer que les programmes sont sur la bonne voie, atteignent leurs objectifs et contribuent aux objectifs organisationnels.
Soutenir les opérations de vente en façonnant la stratégie, en améliorant l’efficacité et en transformant les systèmes de soutien sur le terrain.
Diriger la planification des travaux, l’analyse des données et la gestion des risques afin d’améliorer les résultats.
Garantir l’approvisionnement et la livraison en temps voulu des semences, des engrais et autres intrants essentiels.
Promouvoir la collaboration entre les services des ventes, de l’agriculture, de la R&D et de la technologie pour une amélioration et une innovation continues.
Développer les compétences des managers et des équipes, en soutenant l’amélioration des performances et le développement de carrière.
Représenter le directeur pays lors des réunions externes avec le gouvernement, les donateurs et les partenaires, selon les besoins....