Description du poste
Bolton White Group, un groupe de marques hôtelières qui fournit des services d'exception à travers ses différentes unités d'activité, recrute un HR Manager pour son siège à Abuja, dans le Territoire de la Capitale Fédérale (FCT).
Le groupe est reconnu pour son attachement aux meilleures pratiques internationales dans tous les aspects de ses activités. Institution indépendante à vocation entrepreneuriale, Bolton White Group propose une gamme complète de services hôteliers et met l'accent sur une expérience « home away from pour ses clients. Rejoindre l'entreprise implique de partager la responsabilité du maintien des principes et standards élevés auxquels elle est dédiée.
Poste :
HR Manager
Lieu :
Abuja (FCT)
Type d'emploi :
Temps plein
Responsabilités principales
Maintenir et mettre à jour les dossiers des employés (base de données RH, présences, congés, dossiers du personnel). Participer au processus de recrutement : publication des annonces, présélection des CV, planification des entretiens et coordination avec les candidats. Préparer les documents RH tels que les contrats de travail, les lettres d'offre et les dossiers d'intégration. Soutenir l'intégration des nouvelles recrues (calendriers d'orientation, documentation, induction). Contribuer à l'administration des avantages sociaux, à la préparation de la paie et à la gestion des congés. Répondre aux questions des employés concernant les politiques, procédures et pratiques RH. Coordonner les sessions de formation, les ateliers et les activités d'engagement du personnel. Veiller au respect des lois du travail, des réglementations et des politiques RH internes. Fournir un soutien administratif général au département RH.
Qualifications et compétences
Licence en ressources humaines, administration des affaires ou domaine connexe (ou expérience équivalente). 5 à 8 ans d'expérience en RH ou en administration. Solides compétences organisationnelles et de gestion du temps. Excellentes capacités de communication écrite et verbale. Haut niveau de confidentialité et de professionnalisme. Certification RH. Maîtrise de MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
Date de clôture des candidatures :
10 octobre 2026.
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