Description du poste
Firewood Rice Nigeria recrute un
Human Resource Manager
pour rejoindre son equipe a Lagos. L'entreprise, reconnue pour ses plats nigeriens authentiques, mise sur une equipe dynamique pour soutenir sa croissance rapide. Ce poste est a pourvoir en
temps plein
, du
lundi au vendredi
, de
8h a 17h
.
Le titulaire du poste prend en charge l'ensemble du processus de recrutement et de selection, depuis la recherche de candidats jusqu'a leur integration. Il assure la tenue a jour des dossiers du personnel et de la documentation RH, et gere les questions liees a la presence, aux conges, a la performance, aux mesures disciplinaires et aux relations avec les employes.
Il soutient les processus de gestion de la performance, notamment les evaluations, les KPI et les plans d'amelioration. Il coordonne l'integration, l'orientation, la formation et le developpement des employes, tout en veillant au respect des politiques internes et des lois du travail applicables.
Le poste implique egalement de traiter les griefs et les preoccupations professionnelles avec professionnalisme et confidentialite, de preparer des rapports RH et de fournir a la direction des analyses pertinentes sur les effectifs. Le titulaire collabore avec les responsables de departement pour identifier les besoins en personnel et resoudre les defis lies aux ressources humaines.
Il apporte son appui a l'administration de la paie en assurant la soumission exacte et ponctuelle des informations relatives aux employes et a leur presence. Il promeut l'engagement des employes, la culture d'entreprise et les initiatives de bien-etre du personnel, et garantit l'application coherente des politiques et procedures RH dans toute l'organisation.
Le candidat doit etre titulaire d'une licence ou d'un HND en ressources humaines, administration des affaires, relations industrielles ou dans un domaine connexe. Il doit justifier de 4 a 6 ans d'experience pertinente en RH, dont au moins 2 ans a un poste de supervision ou de management. Une certification professionnelle en RH telle que le CIPM constitue un atout supplementaire....