Description du poste
Responsable régional des ressources humaines – AFRIQUE
Ressources humaines Dakar, Dakar
Appliquer
Description
Lieu : Tout pays d’ Afrique de l’Ouest et centrale où Mercy Corps opère ( de préférence le Sénégal ou le Niger ).
Statut du poste : Permanent, à temps plein ( contrat national )
Niveau de salaire : Échelle salariale locale
Niveau de risque : Niveau 3 Niveau 2 Niveau 1
Niveau 1 : Probablement aucun contact avec les participants ni avec des données sensibles.
Niveau 2 : Quelques contacts avec les participants ; contacts indirects non planifiés avec les enfants.
Niveau 3 : Contacts fréquents avec les participants, contact direct avec les enfants, accès à des données sensibles et/ou niveau élevé de responsabilité.
À PROPOS DE MERCY CORPS :
Mercy Corps est une organisation internationale de premier plan, animée par la conviction qu’un monde meilleur est possible. En cas de catastrophe ou de crise, dans plus de 30 pays à travers le monde, nous agissons en partenariat pour mettre en œuvre des solutions audacieuses, aidant ainsi les populations à surmonter l’adversité et à bâtir des communautés plus fortes. Aujourd’hui et pour l’avenir.
RÉSUMÉ DU PROGRAMME/DU DÉPARTEMENT :
L’équipe des Ressources Humaines veille à ce que Mercy Corps attire, développe et fidélise les meilleurs talents internationaux, contribuant ainsi à en faire une organisation humanitaire de premier plan, à la pointe du progrès , et génératrice de changements transformateurs dans le monde. Notre objectif est de stimuler la réflexion et la planification stratégiques à tous les niveaux de l’organisation ; de créer un cadre de gestion des talents permettant aux membres de l’équipe d’atteindre leur plein potentiel ; et de promouvoir des pratiques RH qui valorisent la culture organisationnelle. Pour ce faire, nous harmonisons les échanges sur le développement des membres de l’équipe et des dirigeants ; nous améliorons l’expérience des membres de l’équipe grâce aux services RH ; nous veillons à ce que l’organisation reste concentrée sur les actions ayant le plus grand impact ; nous tirons parti de nos avantages concurrentiels dans le secteur international de l’aide humanitaire et du développement, un secteur saturé et très compétitif ; et nous nous assurons d’apprendre constamment de notre travail et de l’environnement extérieur....