Description du poste
Responsable sécurité et accès humanitaire Gao/Ménaka Durée : 12 mois Date de prise de poste : 01-Oct-2024 Objectif général du poste L’objectif général de ce poste est d’atténuer les risques auxquels sont exposés les programmes, le personnel et les biens ACF Mali en fournissant un appui spécialisé, coordonné et ciblé pour la gestion de la sécurité et de l’accès. En travaillant avec le Conseiller Régional en Accès Humanitaire et Sécuritaire, ce rôle aidera à la gestion de l’accès, de la sûreté et de la sécurité sur le terrain au niveau des régions de Gao et Ménaka. Ce rôle consistera à fournir des conseils, une coordination et un appui en matière de sécurité et de l’accès à l’ensemble du personnel des bases de Gao et Ménaka et spécifiquement aux personnels des programmes. Profil recherché En cas d’urgence humanitaire majeure, le titulaire du poste devra travailler en dehors du profil de rôle normal et être en mesure de varier les heures de travail en conséquence. Aider à concevoir et à mettre en œuvre une structure organisationnelle cohérente, conforme aux pratiques de l’organisme et adaptée aux besoins du programme. Formation / Diplômes Le Responsable sécurité Base atténue et appuie la gestion des risques de sécurité auquel le personnel d’ACF-Espagne (ACF-E) et leurs biens sont exposés, à travers l’identification, l’analyse et la gestion appropriée des informations de sécurité. Il soutient les équipes dans le développement des plans et stratégies de sécurité, ainsi que leur mise en œuvre (l’acceptation, la protection, la force de dissuasion, etc.), tout en assurant une évaluation constante et une mise à jour des outils de gestion de sécurité. Le Responsable sécurité base soutient et fournit des conseils, analyses et recommandations du chef de base, du log base pour les décisions liées à la sécurité. Le Responsable sécurité base est basé à Gao avec des déplacements sur toutes nos zones d’intervention. Responsabilités Correspondez-vous au profil que nous recherchons ? Notre paquet rémunérateur Conformément à la grille salariale d’ACF. Autres informations Action contre la faim s’engage à prévenir tout type de comportement indésirable au travail, notamment le harcèlement sexuel, l’exploitation et les abus sexuels, le manque d’intégrité et / ou l’inconduite financière; Nous nous attendons à ce que tout le personnel et les bénévoles partagent cet engagement en adhé...